Services aux entreprises

Table des matières

Mission

Notre mission est d’aider les employeurs à combler leurs besoins de main-d’œuvre, et par le fait même, de favoriser l’insertion de personnes en recherche d’emploi inscrites dans nos services.

Axe 1 : Événements clé en mains

Propulsez votre entreprise avec nos événements clé en main

Vous êtes à la recherche de nouveaux talents tout en augmentant la visibilité de votre entreprise?

Nos services liaison aux entreprises vous proposent des opportunités uniques :

  • Rendez-vous express de l’emploi : présenter votre entreprise, les postes disponibles et rencontrer des candidats en entrevus éclairs;
  • Salon de l’emploi express : une journée pour présenter votre entreprise et rencontrer un maximum de candidats;
  • Visites d’entreprise pour faire découvrir votre entreprise auprès de chercheurs d’emploi.

Pourquoi participer à nos événements?

  • Augmenter la visibilité de votre entreprise auprès d’une large audience.
  • Gagner du temps avec des rencontres express, vous permettant d’évaluer rapidement des candidats potentiels.
  • Renforcer votre réseau de partenaires en rencontrant d’autres entreprises de la région.
Salon de l'emploi express - 15 mai 2024
Rendez-vous express de l'emploi - 16 octobre 2024

Axe 2 - Plateforme emploi

Découvrez notre Plateforme emploi régionale!

Vous êtes une entreprise située dans la région de Saint-Jean-sur-Richelieu ou de l’agglomération de Longueuil à la recherche de nouveaux talents? Notre plateforme emploi, soutenue par notre organisme, est la solution idéale pour vous!

Pourquoi utiliser notre plateforme emploi?

  • Publication gratuite : afficher vos offres d’emploi sans frais! Nous croyons en l’importance de soutenir les entreprises locales sans les alourdir de coûts supplémentaires.
  • Visibilité locale : notre plateforme est spécialement conçue pour connecter les entreprises avec des candidats qualifiés. Votre annonce sera vue par les talents locaux les plus prometteurs.
  • Simplicité et efficacité : publier vos offres rapidement et facilement grâce à notre interface conviviale.
    Notre processus de publication est conçu pour être rapide et sans tracas, vous permettant de vous concentrer sur ce qui compte vraiment : trouver le bon candidat.
Cliquez-ici pour accéder à la plateforme emploi, profil employeur.

Axe 3 - Recrutement

Optimisez votre processus de recrutement avec notre expertise locale!

Vous êtes une entreprise de la région de Saint-Jean-sur-Richelieu et de l’agglomération de Longueuil et vous souhaitez attirer des candidats pour combler vos besoins de main-d’œuvre?

Le Quartier de l’emploi et le COFFRE Saint-Hubert vous offrent un accompagnement professionnel et personnalisé.

Pourquoi faire appel à nos services pour attirer des talents?

  • Bénéficier d’un bassin de 1 000 chercheurs d’emplois par année;
  • Recevoir des candidatures qualifiées, des personnes motivées et prêtes à intégrer le marché du travail;
  • Diffuser vos postes sur notre plateforme emploi et sur nos réseaux sociaux;
  • Participer à la formation des talents de demain par l’accueil de stagiaires professionnels;
  • Recruter des candidats potentiels admissibles à la subvention salariale.

Axe 4 - Maintien en emploi

Fidélisez vos employés grâce à nos services de rétention de la main-d’œuvre!

  • Maintien en emploi : afin de faciliter l’intégration en emploi de nos candidats, nous vous offrons un suivi personnalisé pour facilité l’intégration durant les premières semaines d’emploi;
  • Accompagnement en emploi pour le maintien : Zoom pour un emploi durable est un programme qui s’adresse aux petites et moyennes entreprises pour les aider dans la rétention de la main-d’œuvre.

Ce service personnalisé sans frais offre un accompagnement aux employés ayant des comportements et des attitudes pouvant nuire à leur maintien en emploi.

Pourquoi faire affaire au service de maintien?

Pour l’employé :

  • Accroître le sentiment d’efficacité au travail;
  • Augmenter le sentiment d’appartenance et le bien-être au travail.

Pour l’entreprise :

  • Réduire les taux de roulement et les coûts liés à la main-d’œuvre;
  • Favoriser l’intégration et la rétention des employés;
  • Transmettre à l’employé une meilleure compréhension des attentes de l’entreprise.

Axe 5 - Formation

Développez les compétences de vos employés.

Nous offrons plusieurs formations pour répondre aux besoins des entreprises.

Ces formations de courte durée couvrent différents domaines tels que :

  • Gestion de la diversité culturelle au travail
  • Communication interculturelle en milieu de travail
  • Gestion de ressources humaines
  • Services de dotation

Pour obtenir plus d’informations concernant l’ensemble de nos formations, leur durée et leur description, contactez un conseiller aux entreprises.

Quels sont les avantages de faire appel à notre service de formation?

  • Une formation personnalisée selon les besoins de l’entreprise;
  • Une adaptation des compétences des employés selon les orientations de l’entreprise et de l’environnement;
  • Une formation testée et approuvée par les employeurs de la région;
  • Une tarification souple et adaptée aux besoins des organismes.